Осенью в ОНФ пройдет масштабная реорганизация структуры движения. Своим мнением о том, на что стоит обратить внимание, делится эксперт Леонид Мишунин:

Реорганизация ОНФ — это общий тренд, идущий из внутриполитического блока АП. Любая реорганизация, направленная на улучшение качества работы, является процессом позитивным. Однако следует помнить, что ОНФ — организация общественная, в ней работают не чиновники. А потому для развития мало просто реорганизовать подразделения. В первую очередь стоит отказываться от материальных стимулов участников движения, в том числе зарплат, и больше внимания уделять идейным участникам, работе с населением, поиску кадров, готовых работать на общественных началах в свободное время. Тех кадров, которые хотят что-то менять к лучшему, улучшать мир, а не построить карьеру депутата или чиновника за счет бренда ОНФ или просто высидеть в офисе до очередной зарплаты.